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Ihr nagelneuer Arbeitsplatz

Auf dem Grundstück des ehemaligen Gutshofs Sudweyhe (Im Mühlengrunde 22-26) bietet unser neues Seniorenquartier stationäre Pflege in 68 Einzelzimmern und 17 Pflegesuiten sowie einer Demenz-Wohngemeinschaft. Zudem gibt es zwölf barrierefreie Seniorenwohnungen. Pflege und Betreuung findet auf der Basis des Vertrauens, der Fürsorge und der menschlichen Zuwendung sowie der partnerschaftlichen Zusammenarbeit aller daran Beteiligten statt. Darüber hinaus wird Pflege und Betreuung nach anerkannten qualifizierten Maßstäben kompetent und immer mit Blick auf die Bedürfnisse und Erwartungen der bei uns lebenden Menschen gewährleistet, getreu dem Motto: Schön, dass Sie da sind.

Wenn Sie einen Abschluss als Altenpfleger*in (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) haben, suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als

Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Sudweyhe

für unsere neue Seniorenpflegeeinrichtung.

Was Sie erwartet:

  • Sie sichern die pflegerische Versorgung und Betreuung unserer Bewohner und übernehmen die aktivierende Grund- und Behandlungspflege
  • Sie motivieren Ihr Team und vermitteln ihm fachliche Qualifikationen nach neuen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
  • Sie sorgen für eine effiziente Personalablauf- und -einsatzplanung
  • Die Pflegeplanung und -dokumentation erstellen Sie mit Hilfe des Computers
  • Sie arbeiten serviceorientiert und gehen mit den Bewohnern und deren Angehörigen freundlich um

Was Sie mitbringen:

  • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
  • Sie verfügen über Leitungserfahrung
  • Sie arbeiten gerne im Team und sind engagiert
  • Erfahrungen in der Betreuung demenzkranker Menschen sind wünschenswert
  • Im Umgang mit unseren Bewohnern sind Sie einfühlsam und zuverlässig
  • Idealerweise haben Sie PC-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen:

  • Eine umfassende Einarbeitung
  • Eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe
  • Ein hochmotiviertes Team
  • Die Möglichkeit zur individuellen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Eine betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberanteil nach der Probezeit
  • Einen Kindergartenzuschuss
  • Attraktive Rabatte – exklusiv für unsere EMVIA-Mitarbeiter
  • Die bezuschusste Teilnahme am EMVIA Fitness-und Wellnessprogramm

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und auf Sie.

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